مدیر کل تأمین اجتماعی لرستان:

زنان برای اثبات توانایی خود تلاش مضاعف کنند

شهناز حمزه لوی مدیر کل تأمین اجتماعی لرستان، تنها مدیر استانی زن در سازمان تأمین اجتماعی است و معتقد است که بانوان باید برای اثبات توانایی خود تلاش مضاعف داشته باشند.

کد خبر: ۸۴۸۸۸

تاریخ: ۲۱ مرداد ۱۳۹۴ - ۱۴:۲۴

به گزارش روابط عمومی سازمان تامین اجتماعی؛ به گفته خانم حمزه لوی استان لرستان در حوزه صنعت از مناطق محروم کشور محسوب می شود و به دلایل گوناگون شاهد افزایش تعداد بیمه شدگان خاص و حمایتی و همچنین افزایش تعداد مستمری بگیران در این استان هستیم که هر دو عامل زمینه ساز افزایش هزینه های سازمان می شود.

برای اطلاع بیشتر از وضعیت تأمین اجتماعی در استان لرستان با مدیر استان به گفتگو می نشینیم:

* خانم حمزه لوی، سرکار عالی، تنها مدیر استانی خانم در سازمان هستید، آیا در سطح اداره کل و شعب، خانم ها در سمت های مدیریتی مشغول هستند؟
در اداره کل استان 6 نفر از روسا و کارشناسان ارشد از نیروهای زن هستند. یک نکته ای را در خصوص مدیریت توسط خانم ها متذکر شوم که خانم ها باید برای بدست آوردن جایگاه واقعی خود در سازمان باید تلاش مضاعف داشته باشند و خود را اثبات کنند.
یک کم بیشتر توضیح می دهید.
در حال حاضر فرصت برای رشد زنان فراهم است و ما باید این شرایط را غنیمت بشماریم زنان کارکردهای متعددی در حوزه خانوادگی و اجتماعی دارند  و ما خودمان باید تلاش بیشتر داشته باشیم، با ایجاد توازن و تعادل در وظایف محوله، مسئولیت های خود را به بهترین شکل انجام دهیم. در سازمان نیز  شایستگی و تخصص در انتصاب ها لحاظ می شود که زنان نیز می توانند با احراز این شرایط در جایگاههای بالای مدیریتی قرار گیرند.
زنان مدیر به حمایت بیشتری نیاز دارند زیرا زنان همیشه در معرض نگاه سنتی و جنسیتی قرار دارند. البته حمایت بزرگوارانه مدیرعامل محترم و تیم وی از حضور زنان در  پست های بالای سازمان بسیار ارزشمند است اما به هر حال زنان نیز بایستی خود را باور کنند.

* تأمین اجتماعی در استان لرستان با چه چالش هایی روبرو است؟
لرستان از استان های کمتر توسعه یافته کشور است و بخش صنعت در آن توسعه نیافته، سازمان تأمین اجتماعی از محل دریافت حق بیمه کارگران واحدهای تولیدی و صنعتی، پرداخت مستمری و ارائه خدمات درمان را  انجام می دهد وارتباط بخش تولید و تأمین اجتماعی، یک رابطه متقابل و تأثیرگذار است. از سوی دیگر در مقابل شیب ملایم افزایش بیمه شدگان اجباری، جمعیت بیمه شدگان خاص، اختیاری و مشمول کمک دولت در آن با شیب تندتری افزایش می یابد و از آن سو مانند همه مناطق کشور رشد مستمری بگیران داریم و  همچنین دریافت مطالبات سازمان از کارگاههای مدیون، از چالشهای عمده تأمین اجتماعی استان است.

* برای وصول مطالبات چه برنامه هایی دارید؟
تشکیل مستمر کمیته های وصول، سرکشی به شعب و برگزاری نشست با مجامع برون سازمانی از جمله اتاق بازرگانی، مجمع امور صنفی کارفرمایان،انجمن پیمانکاران، رسانه ها ، بازدید از کارگاهها و نشست با کارگران و کارفرمایان استان از اقدامات تأمین اجتماعی لرستان در خصوص وصول بدهی هاست.

* کارگاههای فعال و نیمه فعال استان چه تعداد هستند؟
تعداد کارگاههای مشمول تأمین اجتماعی استان تا پایان سال گذشته، 27 هزار و362 است که نسبت به سال 92، 4درصد رشد داشته است.

*در خصوص کارفرمایان خوش حساب چه برنامه هایی اجرا می کنید؟
در مناسبتهای مختلف از کارفرمایان خوش حساب و فاقد بدهی تقدیر می کنیم  و برنامه های تشویقی داریم، کارفرمایان خوش حساب زیادی در استان داریم که با پرداخت به موقع حق بیمه کارکنان ، یاور ما هستند. طی یک برنامه مدون از کارگاههای خوش حساب بازدید و با کارفرمایان و کارگران آن واحدها ملاقات و با اهداء لوح از آنان قدردانی می شود.

* از کارفرمایان خوش حساب چند نمونه نام ببرید.
داروسازی اکسیر، دام لران، داروسازی دکتر جهانگیری، شیر پگاه، نساجی بروجرد و سیمان دورود، شرکت باند و گاز افرند و...  که هر کدام از آنها بین 300 تا یک هزار نیروی انسانی دارند.

*آیا کارفرمایان استان از ارسال و پرداخت الکترونیکی حق بیمه استقبال کردند؟ چه تعداد کارفرما از این طرح استفاده می کنند؟
در سال گذشته از این طرح خوب استقبال شد اما در سال جاری یک مقدار افت داشتیم و آن نیز ناشی از سیاست جلوگیری از ارسال لیست های بدون حق بیمه و  مطرح شدن کارگاههای بدهکار بوده است.

* جمعیت تحت پوشش تأمین اجتماعی در استان را چند نفر هستند؟
تا پایان سال گذشته، 695 هزار و 839 نفر در  استان لرستان تحت پوشش تأمین اجتماعی هستند و از خدمات این سازمان استفاده می کنند.

*جمعیت بیمه شدگان و مستمری بگیران استان چه تعداد است؟
از کل جمعیت تحت پوشش، 590 هزار و880 نفر بیمه شده هستند که 207هزار و919 نفر بیمه شده اصلی و 382 هزار و961 نفر بیمه شده تبعی هستند.
در بخش مستمری بگیران نیز، 104 هزار و959 نفر مستمری بگیر هستند که 37 هزار و264 نفر مستمری بگیر اصلی و 51 هزار و41 نفر مستمری بگیر تبعی هستند.

* آیا جمعیت بیمه شدگان استان در سال گذشته با افزایش مواجه بوده است؟ چه میزان؟
جمعیت بیمه شدگان استان در سال 92، 203 هزار و817 نفر بوده است که در مقایسه با آمار سال 93(207 هزار و919) ، سال گذشته رشد 2درصدی در تعداد بیمه شدگان  استان لرستان داشته ایم.

* ترکیب بیمه شدگان استان چگونه است؟
از مجموع جمعیت بیمه شدگان استان، 124 هزار و353 نفر بیمه شده اجباری هستند که در مقایسه با سال 92، 6درصد رشد را نشان می دهد.
بیمه شدگان مشاغل آزاد18 هزار و466 نفر، بافندگان9 هزار و99 نفر، رانندگان 27 هزار و471 نفر، بیمه شدگان اختیاری 6هزار و178 نفر، کارگران ساختمانی 17هزار و758 نفر، بیمه شدگان توافقی2هزارو374 نفر، مقرری بگیران بیمه بیکاری2هزار و1 نفر، زنبور داران بیمه شده103نفر و کارفرمایان صنفی116 نفر از دیگر بیمه شدگان استان هستند.

* از مجموع 37 هزار و264 نفر جمعیت مستمری بگیران استان، چه تعداد بازنشسته هستند؟
تا پایان سال گذشته، 22 هزار و377 نفر بازنشسته، 12 هزار و765 نفر بازمانده و2 هزار و122 نفر از کارافتاده هستند.

*میزان رشد مستمری بگیران استان جه میزان بوده است؟
جمعیت مستمری بگیران استان تا پایان سال گذشته نسبت به سال 92، با رشد 9درصدی مواجه بوده است. به ویژه در شهرستان دورود رشد مستمری بگیران در مقایسه با سایر شهرستان های استان بیشتر بوده که ناشی از قدمت صنایع در این شهرستان است.

* نسبت بیمه شده به مستمری بگیر در استان لرستان را بیان کنید.
نسبت بیمه شده به مستمری بگیر در سال 93 به 6/5 رسید  که در مقایسه با سال قبل از آن 5/0 کاهش داشته است.

*در سطح استان چه تعداد واحد بیمه ای فعال هستند؟
بیمه شدگان و مستمری بگیران از طریق 11شعبه ، 5 شعبه اقماری و 4کارگزاری خدمات مور نیاز خود را دریافت می کنند.

* چه تعداد نیرو در اداره کل و شعب استان خدمت می کنند؟
در سطح استان 400 نیرو به بیمه شدگان خدمت ارائه می کنند  که بیشتر نیروها دارای تحصیلات دانشگاهی هستند.

*در خصوص میزان مصارف بلندمدت تأمین اجتماعی استان توضیح فرمایید.
در سال گذشته، 4هزار و177میلیارد و771 میلیون ریال در بخش تعهدات بلندمدت هزینه شده که افزایش 40درصدی در این بخش داشته ایم.

* هزینه های کوتاه مدت تأمین اجتماعی استان در سال 93 چقدر است؟
74میلیارد ریال و225میلیون ریال بابت هزینه های کوتاه مدت پرداخت شده که در این بخش31درصد افزایش را نسبت به سال 92 نشان می دهد.

* میزان پرداختی به مقرری بگیران بیمه بیکاری را اعلام نمایید.
در سال گذشته، 175میلیارد و 611میلیون ریال به مقرری بگیران بیمه بیکاری پرداخت شده است که خوشبختانه تعداد آنها 24 درصد کاهش داشته است.

* وضعیت وصولی درآمد اداره کل لرستان در سال گذشته چگونه بوده است؟
سال گذشته، توانستیم نسبت به رقم وصولی مصوب 34/5 رشد داشته باشیم و 4هزار و171 میلیارد و956 میلیون ریال وصولی کسب کنیم.

* تعامل با جامعه کارگری و کارفرمایی، بازنشستگی استان چگونه است؟
تأمین اجتماعی لرستان با شوراهای اسلامی کارخانجات، انجمن پیمانکاری، اتاق بازرگانی و شورای کارفرمایی استان تعامل سازنده و موثری برقرار کرده است و در گفتگوهای طرفین موضوعات مشترک را مورد بررسی قرار می دهیم.
همچنین با کانون های بازنشستگی و کارگری جلسات پرسش و پاسخ برگزار می کنیم.

* تعامل با نمایندگان مجلس و مدیران استان در چه سطحی است؟
تقویت تعامل با نمایندگان مجلس شورای اسلامی، استاندار و سایر مدیران استان از راهبردهای این اداره کل است که در جلسات متعدد، خواسته ها و نیازهای بیمه شدگان بررسی می شود.