همکاری‌های فنی سازمان بین المللی کار با ایران بازتعریف شود

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حاشیه یکصد و سیزدهمین کنفرانس بین المللی کار در ژنو در دیدار با «گیلبرت هونگبو» مدیرکل سازمان بین‌المللی کار، همکاری‌های فنی سازمان بین المللی کار با ایران را نیازمند بازتعریف برشمرد.

کد خبر: ۸۱۱۴۶۵

تاریخ: ۲۱ خرداد ۱۴۰۴ - ۱۶:۵۸

به گزارش ایران اکونومیست از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، احمد میدری در این دیدار بر ضرورت توسعه همکاری‌های فنی این نهاد با جمهوری اسلامی ایران، به‌ویژه در زمینه آموزش مهاجران و مدیریت پدیده مهاجرت متخصصان، تأکید کرد.

وی با اشاره به ابتکارات سازمان بین‌المللی کار در زمینه عدالت اجتماعی گفت: از شما بابت تشکیل این نشست و گزارش‌هایی که در خصوص عدالت اجتماعی منتشر کرده‌اید، به‌ویژه گزارشی که درباره سرزمین‌های اشغالی بود، تشکر می‌کنم. انعکاس واقعیت‌ها در چنین گزارش‌هایی می‌تواند امید به حمایت‌های بین‌المللی را افزایش دهد.

میدری با اشاره به سابقه عضویت ایران در ILO، اظهار داشت: جمهوری اسلامی ایران از کشورهای مؤسس سازمان بین‌المللی کار است و از سال ۱۹۱۹ به عضویت این سازمان درآمده است. با این حال در سال‌های اخیر، از دریافت بسیاری از کمک‌های فنی این نهاد محروم بوده‌ایم.

وی با اشاره به پیگیری‌های وزارت تعاون برای همکاری با مرکز تورین سازمان بین‌المللی کار، ادامه داد: همکاران ما در سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای خواستار توسعه تعاملات با مرکز تورین هستند و جزئیات محورهای همکاری را به‌زودی برای شما ارسال خواهیم کرد.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در بخش دیگری از سخنان خود به موضوع مهاجرت نخبگان پرداخت و اظهار داشت: پدیده مهاجرت نیروی کار متخصص از کشورهای در حال توسعه به اروپا و آمریکا به یکی از چالش‌های جهانی بدل شده است. برآوردها نشان می‌دهد هر متخصص مهاجر حدود ۱۰۰ هزار دلار برای کشور میزبان منفعت اقتصادی دارد.

وی گفت:‌ این وضعیت در ایران بسیار شدیدتر است، در حالی‌که ما حتی برای تامین دارو نیز با تحریم مواجهیم، کشورهای غربی نیروی انسانی ما را جذب می‌کنند. برخی اقتصاددانان همچون استیگلیتز این وضعیت را مصداق بی‌عدالتی جهانی می‌دانند و این موضوع باید در چارچوب عدالت بین‌المللی مورد توجه قرار گیرد.

میدری در ادامه ضمن قدردانی از پیام مدیرکل ILO به همایش ملی کار در ایران، گفت: تصویری که برخی رسانه‌ها از ایران ارائه می‌دهند، با واقعیت فاصله دارد. همکاری‌های دوجانبه می‌تواند به انعکاس واقع‌بینانه‌تری از وضعیت ایران منجر شود.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به نظام تأمین اجتماعی و توسعه مهارت‌ها در ایران اظهار کرد: حدود ۷۵ درصد از نیروی کار کشور تحت پوشش تأمین اجتماعی هستند و اصلاحات مهمی در این حوزه در حال انجام است که نیازمند بهره‌گیری از تجربیات بین‌المللی هستیم.

وی تصریح‌کرد: ما آماده همکاری با ILO هستیم، اما معتقدیم قواعد جهانی باید متناسب با شرایط کشورهای آسیا، آفریقا و آمریکای لاتین بازتعریف شود. کمک‌های فنی باید بر اساس نیازها و واقعیت‌های کارگران ایرانی تنظیم شود.

میدری با گلایه از عدم حضور هیات‌های ILO در ایران گفت: در سال‌های اخیر سازمان بین‌المللی کار در ایران حضور فعال نداشته و هیچ هیاتی نیز به کشور ما اعزام نشده است، در حالی‌که انتظار چنین همکاری‌هایی می‌رفت.

آماده گسترش همکاری‌های فنی با ایران هستیم

در ادامه این دیدار، گیلبرت هونگبو مدیرکل سازمان بین‌المللی کار، با اظهار خرسندی از حضور وزیر ایرانی در نشست‌های سازمان، گفت: خوشحالم که با وجود مشغله فراوان در این کنفرانس شرکت کردید. من با نمایندگان حاضر در سازمان درباره همکاری با ایران صحبت کرده‌ام و منتظریم سطح این همکاری‌ها ارتقا یابد.

هونگبو با اشاره به تجربه کشورهای دیگر در زمینه مهاجرت نخبگان گفت: من پیش از کنفرانس به جزیره کوچکی سفر کردم که ۲۵ درصد از تولید ناخالص داخلی‌اش توسط مهاجران تأمین می‌شود. این پدیده در سراسر جهان مشاهده می‌شود و چالش‌هایی از جمله کمبود پزشک و متخصص ایجاد کرده است.

این دیدار سه جانبه با حضور نمایندگان تشکل های کارگری و کارفرمایی کشورمان برگزار شد.