لیائی در آیین معارفه عضو جدید هیئت مدیره شرکت ملی پست تاکید کرد؛

سرعت بخشی به تغییر وتحولات در شبکه پستی کشور

مدیرعامل شرکت ملی پست درآیین تکریم عضو سابق و معارفه عضو جدید هیئت مدیره این شرکت ابراز امیدواری کرد : «با بهره گیری از تجارب و تدابیر جدید، شاهد سرعت بخشی به تغییر و تحولات خواهیم بود.»

کد خبر: ۴۵۲۱۷۶

تاریخ: ۲۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۵:۵۴

به گزارش ایران اکونومیست به نقل از روابط عمومی شرکت ملی پست، روز شنبه 21 خرداد 1401 طی نشستی با حضور مدیران شبکه پستی کشور از خدمات بهزاد اقبال خواه عضو سابق هیئت مدیره شرکت ملی پست تقدیر و سعید شریف زاده،به عنوان عضو جدید معرفی شد.
رئیس هیئت مدیره شرکت ملی پست در این نشست ضمن تبریک میلاد حضرت امام رضا(ع)، از خدمات بهزاد اقبال خواه قدردانی و از عدم حضور وی به عنوان فردی با دانش و مهارت و نخبه در شبکه پست ابراز تاسف کرد.
لیائی با اشاره به سوابق شریف زاده اذعان داشت: «با همراهی و همسویی و بهره گیری از این تجارب مدیریتی، شاهد سرعت بخشی به تغییر و تحولات خواهیم بود.»
وی ضمن قرائت حکم صادره توسط وزیر ارتباطات برای عضو هیئت مدیره، از تلاش در پیاده سازی تحول دیجیتال در پست، ارتقای کیفیت خدمات و رضایت مشتریان، ارتقای زیرساخت ها و جایگاه پست در سطح بین المللی و همچنین بهبود وضعیت معیشت پرسنل پست از جمله موارد مورد تاکید زارع پور در این ابلاغ برای برنامه های آتی نام برد.
در ادامه اقبال خواه ضمن تبریک به عضو جدید هیئت مدیره، خدمت در پست را علیرغم تمام سختی های موجود جزو منحصر به فردترین دوران کاری خود نام برد و ابراز امیدواری کرد : «با حضور تیم جدید و سیاستهای مدیریتی گامهای پسین شرکت ملی پست با موفقیت های بیشتر همسو باشد.»
سعید شریف زاده نیز در این نشست ضمن قدردانی از خدمات بهزاد اقبال خواه به عنوان مدیری جوان که از نخبگان دانشگاهی بوده و همواره دستاوردهای خوبی در جایگاه های مختلف کاری داشته است، خواستار انتقال تجربیات در حوزه پست شد.
عضو جدید هیئت مدیره با تاکید بر توجه به نیروی انسانی به عنوان رکن اصلی شبکه پستی کشور، عنوان داشت: «بی تردید نیروی انسانی با بهره گیری از دانش و ابزار می تواند مجموعه را به تعالی برساند.»
شریف زاده بر ارتقای دانش کارکنان و تجهیز شبکه پستی بر دانش روز تاکید کرد و افزود: «نیروی انسانی همواره باید مورد توجه مدیران راس هرم باشد تا بتواند افتخارآفرین و مبلغ شبکه باشد.»
وی با اشاره به اینکه اعضای هیئت مدیره سیاستگذار و ناظر بر اجرای فعالیت ها و خدمات هستند، بر مولفه پاسخگویی در قبال وظایف و ارتقای مهارت و تخصص مدیران تاکید کرد و گفت: «یک مدیر قوی در تمامی سطوح باید پاسخگو و برنامه ریز و مجری باشد.»
شریف زاده پست را صنعتی نیازمند توسعه خواند و گفت: «برگرداندن پست به جایگاه اصلی خود نیازمند تدبیر است که با همراهی و تفکر جمعی همه مدیران و کارکنان میسر و راهکارهایی موثر برای ارتقای شبکه پست ارائه خواهد شد.»
عضو هیئت مدیره شرکت ملی پست با بیان اینکه دستگاه های نظارتی وظیفه نظارت و کنترل بر امور اجرایی را برعهده دارند بر پاسخگویی صریح و همکاری با این نهادها تاکید کرد.
گفتنی است شریف زاده دارای سوابق متعدد مدیریتی از قبیل «معاون توسعه سرمایه انسانی و مدیریت منابع وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات»، «معاون توسعه مدیریت وزارت صنعت، معدن و تجارت» و «معاون توسعه مدیریت وزارت صنایع و معادن» است. وی همچنین سوابقی چون مدیر عامل سازمان آتش نشانی و خدمات ایمنی شهرداری تهران، دبیر هیات مرکزی گزینش وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات و ریاست هیات مدیره باشگاه فرهنگی ورزشی پیام را در کارنامه خود دارد.