بررسی دریافتی های نامتعارف هیئت مدیره فولاد مبارکه روی میز کمیسیون صنایع مجلس

سخنگوی کمیسیون صنایع و معادن مجلس، از بررسی دریافتی های هیئت مدیره شرکت فولادمبارکه در کمیسیون متبوع خود خبر داد.

کد خبر: ۱۱۷۸۶۳

تاریخ: ۰۵ مرداد ۱۳۹۵ - ۱۱:۵۳

به گزارش ایران اکونومیست به نقل از خبرگزاری خانه ملت؛ سعید باستانی با اشاره به انتشار خبری مبنی بر دریافتی های غیرمتعارف هیئت مدیره فولاد مبارکه گفت:کمیسیون صنایع و معادن مجلس شورای اسلامی پس از تعطیلات مجلس دریافتی های این افراد را بررسی و صحت وسقم آن را جویا می شود.

نماینده مردم تربت حیدریه در مجلس شورای اسلامی، با بیان اینکه برخی مدیران کشور به اشتباه دریافتی های خود را با دریافتی های مدیران خارج از کشور مقایسه می کنند، افزود:آیا سطح رفاه اجتماعی مردم ایران همانند کشورهای پیشرفته است، که برخی مدیران حقوق های خود را با مدیران کشورهای پیشرفته مقایسه می کنند؟البته تعداد این مدیران در میان مدیران ارزشی کشور کم است، اما این تعداد کم نیز به هیچ وجه در شان نظام جمهوری اسلامی ایران نیست.

** پاداش و حقوق کارکنان دولت نباید تحت الشعاع حقوق های نامتعارف مدیران قرار گیرد
باستانی با بیان اینکه مجلس به طور کامل پیگیر مشخص شدن دریافتی های نامتعارف است، ادامه داد:گاهی اقداماتی در این راستا صورت می گیرد که به تمام جامعه حقوق بگیران آسیب می رساند و نباید با اقدامات عجولانه تصمیمات نادرست اتخاذ کرد.

وی با بیان اینکه پاداش و حقوق کارکنان دولت نباید تحت الشعاع حقوق های نامتعارف مدیران قرار گیرد، یادآور شد:نباید با تصمیمات اشتباه اطمینان و اعتماد مردم نسبت به گروه تصمیم ساز و تصمیم گیر کشور را کاهش داد.

** برخی دریافتی های نامتعارف ناشی از ایرادات قانونی است
باستانی با اشاره به تلاش فراوان کارگران و مدیران پایین دستی شرکت فولاد مبارکه افزود:زمانی که یک مجموعه بزرگ با نقدینگی و گردش مالی فراوان در دست یک هیئت مدیره است، هیچ توجیهی ندارد که دریافتی های آنچنانی و غیرمتعارف داشته باشد.

وی افزود:در حال حاضر بسیاری از نهادهای تصمیم گیری همانند مجلس به دنبال اصلاح دریافتی ها و حقوق مدیران هستند، بنابراین اصلاح باید از مدیران کلان نه قاطبه مردم آغاز شود.

سخنگوی کمیسیون صنایع و معادن مجلس شورای اسلامی، با بیان اینکه برخی دریافتی های نامتعارف ناشی از ایرادات قانونی است، ادامه داد:حتی اگر قانون اجازه برداشت های نامتعارف را داده باشد، آیا مدیران باید  دریافت های خارج از عرف داشته باشند