پارسال نسبت به سال ٩٣

ضریب شدت حوادث در صنعت نفت ٤١ درصد کاهش یافت

ضریب شدت حوادث در بخشهای عملیاتی و خدماتی شرکت ملی نفت ایران در سال ٩٤ نسبت به سال ٩٣، ٤١ درصد کاهش یافته است.

کد خبر: ۱۰۵۷۶۸

تاریخ: ۱۱ ارديبهشت ۱۳۹۵ - ۱۲:۵۹

سیاوش درفشی، مدیر ایمنی، بهداشت و محیط زیست شرکت ملی نفت ایران با بیان این مطلب افزود: با رعایت اصول ایمنی همه توان خود را به کار می‌گیریم تا شاهد کمترین حوادث و سوانح باشیم و کارکنان بدون دغدغه و در سلامت و ایمنی، همسو با امر تولید و اهداف اقتصادی کشور به کار خود ادامه دهند.

وی استقرار سیستم مدیریت و اصلاح ساختار HSE را از مهمترین برنامه‌های این مدیریت در شرکت ملی نفت ایران دانست و اظهار کرد: با توسعه و گسترش فعالیتهای آموزشی در ارتباط با اهمیت و الزامات بکارگیری مقررات ایمنی، پارسال ضریب شدت حوادث در بخشهای مختلف عملیاتی، پشتیبانی و خدماتی شرکت ملی نفت ایران در قیاس با دوره های مشابه سال های گذشته کاهش یافته است.

وی در پاسخ به این پرسش که با بهره گیری از فناوریهای نوین و استقرار سیستم مدیریت ایمنی، بهداشت و محیط زیست (HSE)، چه راهکار و تمهیداتی برای کاهش انتشار گازهای مشعل اندیشیده شده است، گفت: تاکنون در صنعت نفت در حوزه فلرینگ چالشهای متعددی وجود داشته که با برنامه ریزی، بازنگری و بروز رسانی در استانداردها و رعایت اصول ایمنی، برای جلوگیری از هدررفت انرژی و در جهت کاهش آلودگی فلرها اصلاحات و راهکارهایی از سوی کارشناسان و متخصصان سازمان محیط زیست و دانشگاهها بررسی، شناسایی و ارائه شده است.

مدیریت دانش در فلرینگ

مدیر HSE شرکت ملی نفت ایران در ادامه با اشاره به این که همه توان و ظرفیت مجموعه برای جلوگیری از اتلاف انرژی همگام با بهره مندی از فناوریها و بازنگری در استانداردها و شاخصه ها بکار گرفته می شود، گفت: با اقدامهای اساسی و الزام آور از جمله طراحی جدید، مدیریت و کنترل عملیات و تغییر و اصلاح در فرآیند بازیافت گازها، میزان آلودگی و اتلاف انرژی در فلرینگ کاهش می یابد.

وی با بیان این که در سال جاری یکی از اولویتها و برنامه های مدیریت بهداشت، ایمنی و محیط زیست شرکت ملی نفت ایران حمایت پیوسته از ایجاد فضای سبز در مناطق مختلف نفتخیز است، اظهار کرد: پارسال ٢٤ هزار هکتار فضای سبز در این مناطق ایجاد شد و همچنین با همکاری مدیریت نظارت بر طرحهای عمرانی مناطق نفتخیز، با کاشت نهال و مالچ پاشی از ورود ریزگردها به کشور جلوگیری به عمل آمد.

درفشی با اشاره به این که در سال گذشته ٤٢٠ هزار نفر از کارکنان صنعت نفت تحت آموزش ایمنی و بهداشت این مدیریت قرار گرفتند، گفت: حفظ و صیانت از نیروی انسانی و نیز استفاده صحیح از منابع مادی و معنوی از دیگر جنبه هایی است که در این زمینه تعریف شده است و دستیابی به چنین اهدافی، نیازمند رشد همه جانبه علمی و فرهنگی است.

وی در ادامه بر تعهد عملی و حمایت همه مدیران، رؤسا و سرپرستان واحدها در اجرایی شدن مقررات و اصول HSE ، طرح ریزی و اجرای اقدامهای پیشگیرانه و تعیین منابع لازم، بهره گیری از فناوریهای نوین به منظور استقرار و توسعه سیستم مدیریت، تجزیه و تحلیل همه حوادث و شبه حوادث به منظور جلوگیری از تکرار حوادث مشابه، حضور مستمر همه مسئولان ذیربط حین انجام کارهای تعمیراتی و عملیاتی به منظور کنترل مخاطرات و جلوگیری از وقوع حوادث به شیوه تدافعی در مناطق عملیاتی، آموزش مستمر کارکنان و رعایت الزامات پدافند غیرعامل در همه طرحها و پروژه ها تاکید کرد.

درفشی تصریح کرد: مدیریت HSE شرکت ملی نفت ایران نسبت به بسط و توسعه راهنماها، دستورعملها و رویه ها مانند PSSR، الزامات HSE پیمانکاران و ... منطبق با استانداردهای ملی و بین المللی اقدام کرده است.

مدیر HSE شرکت ملی نفت ایران افزود: از این پس در همه پروژه ها و فعالیتها این دستور عملها به کار گرفته می شود و با اجرای این راهنماها و رصد و پایش اجرای دستور عملها از ابتدای طرح یعنی مرحله طراحی تا بهره برداری انتظار می رود شاهد کاهش مشکلات باشیم.

آبادانی با حفظ محیط زیست معنا می یابد

درفشی افزود: در ارزیابی شرکتهای تولیدی، یکی از شاخصهای مهم، توجه ویژه به مسئله محیط زیست است که افزون بر وظایف کمی، حضور و تعامل با مردم و محیط زیست را در بر می گیرد.

وی همچنین ایجاد زمینه همکاری و بررسی و انتقال دانش و تجربیات فنی و شاخصه سازی و بازنگری در استانداردهای پروژه ها را با تعامل با شرکتهای داخلی و خارجی مورد تاکید قرار داد.

به گفته مدیر HSE شرکت ملی نفت ایران، ارتقای فرهنگ سازمانی HSE، خلاقیت و نوآوری در HSE، اقتصاد HSE، مدیریت فرآیند، مدیریت بحران، مدیریت پسماند و پساب، بهداشت شغلی و کنترل آلاینده های زیست محیطی و همچنین مدیریت حوادث و انرژی از جمله موضوعهای مورد توجه این مدیریت در سال ٩٥ است.

درفشی تاکید کرد: در مسیر پیشرفت و گذر از وضع موجود به آینده ای مطلوب، پذیرش HSE به عنوان یک ارزش استراتژیک در سازمان ضروری است و ادغام و یکپارچه سازی HSE در تصمیم گیریهای مدیریتی، یک نیاز اساسی و یک سرمایه گذاری مطمئن و یک درآمد پایدار اقتصادی است.

نگرش پیشگیرانه مستلزم تهیه و تدوین استراتژی جدید HSE است

درفشی، تقویت فرهنگ HSE و نگرش پیشگیرانه و اتخاذ استراتژیهای استانداردسازی در تمامی فرآیندهای شرکت ملی نفت ایران، مدیریت فلرینگ و انرژی، کنترل پسماند و پسابها در پروژ ه های صنعت نفت و تقویت زیرساختهای آتش نشانی را از طریق سخت افزارهای جدید با تکنولوژ یهای نوین، از اولویتها و مهترین برنامه های سال جاری عنوان کرد.

وی همچنین بر ترویج و توسعه فرهنگ و آموزش بهداشت، ایمنی و محیط زیست برای مدیران، روسا و کلیه کارکنان و ارتقای سطح مهارت و آگاهی و جلب مشارکت مؤثر و فعال آنان در برنامه‌ها و فعالیتهای HSE را از دیگر برنامه های امسال مدیریت HSE شرکت ملی نفت ایران عنوان کرد و با تاکید بر ضرورت نظارت بر اجرای اثربخش فرآیند تجزیه و تحلیل و ریشه‌یابی رخداد‌ها و شبه حوادث به منظور ایجاد فرهنگ یادگیری از رویدادها جهت پیشگیری از بروز مجدد آنها، نظارت بر پیاده‌سازی و اجرای الزامات و آیین‌نامه‌های ابلاغی پدافند غیر‌عامل را نیز در عملیات تولید و طرحهای توسعه‌ای شرکت خواستار شد.

این مقام مسئول گفت: راهبری و برگزاری ممیزی‌های خارجی و داخلی مبتنی بر بهبود مستمر سیستمهای مدیریتی مستقر در شرکت به منظور پایش عملکرد این سیستمها و اجرای اقدامهای اصلاحی، پیشگیرانه و تدوین پروژه‌های بهبود نیز از دیگر الزامات حوزه HSE این شرکت به شمار می رود.