به گزارش ایران اکونومیست، فوت یک هوادار فوتبال در جریان دیدار هفته چهارم سپاهان و ملوان، از اتفاق‌های تلخ فصل جدید بود که واکنش‌های مختلفی را به همراه داشت و تعلل‌هایی که برای درمان این تماشاگر انزلی‌چی صورت گرفت، انتقادهای زیادی را متوجه مسئولان برگزاری مسابقات و فدراسیون فوتبال کرد. فدراسیون فوتبال هم در واکنش به این اتفاق، همان شب مسابقه، در حکمی فوری عوامل برگزاری این مسابقه را تا اطلاع ثانوی محروم کرد و تحقیقات درباره قصور احتمالی صورت گرفته آغاز شد.
ظهر شنبه، کمیته انضباطی آرای تخلفات صورت گرفته در دیدار سپاهان و ملوان را صادر کرد و در این حکم با اشاره به اینکه «تخلف آقای داود رفعتی بعنوان ناظر و نماینده مسابقه در عدم نظارت کافی بر این امر محرز و مسلم بود.» او را «با لحاظ ماده ۹۲ این مقررات به مدت ۴ ماه محرومیت از هرگونه فعالیت در زمینه نظارت در فوتبال، فوتبال ساحلی و فوتسال در داخل کشور که یک ماه آن به مدت یکسال تعلیق می‌گردد» مجازات کرد. علاوه بر رفعتی باشگاه سپاهان هم در این پرونده محکوم شده است.
محرومیت رفعتی به عنوان ناظر و مسئول برگزاری مسابقه و سایر عوامل دخیل آن اتفاق تلخ، از جمله کمترین انتظاراتی بود که از فدراسیون فوتبال میرفت. با این حال اتفاق ورزشگاه فولادشهر، ضعف فوتبال در بخش سرمایه انسانی بیشتر از قبل عیان کرد.به همین خاطر ضروری است در کنار برخوردهای انضباطی که باید با متخلفان صورت بگیرد، فدراسیون فوتبال به کادرسازی و همچنین آموزش مدیرانش بیشتر از گذشته همت بگمارد، آموزش مدیرانی که نسبت به وظایفی مهم و حیاتی که در جریان برگزاری یک مسابقه دارند، کاملا مسلط و تخصص لازم را داشته باشند.
البته این تخصص و تسلط باید در کنار خصوصیات انسانی باشد که سبب شود یک مسئول در مواقع حساس و حیاتی مانند اتفاقی که در ورزشگاه فولادشهر افتاد، تصمیم درست را بگیرد و با تعلل و تاخیر، زمینه یک اتفاق ناگوار را در کنار کمبود امکاناتی که وجود داشته است، فراهم نکند.
بدیهی است تجهیز و فراهم کردن بهترین امکانات، یکی از مهم‌ترین انتظاراتی است که از فدراسیون فوتبال و سازمان لیگ به عنوان مجموعه برگزار کننده مسابقات فوتبال باشگاهی و ملی می‌رود. به همین خاطر کمبود زیرساخت‌ها و امکانات حداقلی که مجموعه فوتبال کشور باید داشته باشد، سبب شده تربیت نیروی انسانی و مسئول در مجموعه فوتبال کشور مورد توجه قرار نگیرد. این بی‌توجهی زمینه‌ای را فراهم کرده که به عنوان نمونه از داوران پیشکسوت که در حوزه برگزاری مسابقه که تجربه‌ای نداشته‌اند، برای برگزاری یک مسابقه فوتبال استفاده می‌شود. در صورتی که یک مسئول برگزاری مسابقه، تخصص و آموزشهای لازم را می‌طلبد.
البته چنین کمبودی تنها معطوف به فدراسیون فوتبال نمی‌شود و در باشگاه‌های فوتبال هم با وجود گردش مالی چند هزار میلیاردی، همواره از کادرسازی غفلت شده است. ضعف در کادرسازی و تربیت نیروی انسانی کارآمد برای مجموعه فوتبال کشور سبب شده هزینه‌های زیادی به دلیل سوء‌مدیریت، فوتبال کشور متحمل شود. آخرین نمونه آن هم دیدار هفته گذشته سپاهان و ملوان بود که تعلل و تاخیر و سوء مدیریت کادر اجرایی این دیدار، سبب رقم خوردن آن حادثه تلخ شد.
اتفاق تلخ هفته گذشته در ورزشگاه فولادشهر تنها یک نمونه آشکار از هزینه‌هایی است که فوتبال کشور بابت نداشتن کادر اجرایی آزموده و کاردان جهت مدیریت یک مسابقه فوتبال، متحمل می‌شود. این در حالی است که در باشگاه‌های بزرگ کشور نیز با بودجه سالانه نزدیک به هزار میلیارد هم، عدم حضور مدیران و مسئولان متخصص که الفبای مدیریت فوتبال را به درستی آموخته باشند، سبب حیف و میل و سوءاستفاده و فساد مالی را فراهم کرده است.
در چنین شرایطی برای جلوگیری از رخ دادن اتفاق تلخ ورزشگاه فولادشهر باید کادرسازی و تربیت مدیران متخصص که با زیر و بم برگزاری یک مسابقه، به صورت استاندارد و حرفه‌ای آشنایی لازم را داشته باشند، اقدام شود. افزایش سرمایه انسانی در مجموعه مدیریتی فوتبال علاوه بر کاهش ضعف‌ها در حوزه اجرا، زمینه مدیریت بهتر منابع مالی را در مجموعه فدراسیون فوتبال و باشگاه‌های فوتبال فراهم می‌سازد و با کاهش حواشی فوتبال به عنوان رشته‌ای که زیر ذره‌بین و در اتاق شیشه‌ای قرار دارد، استفاده بهتر و بیشتر از ظرفیتهای فوتبال را برای توسعه و موفقیت افزایش خواهد داد، هدفی که رسیدن به آن نه فرمول سخت و پیچیده‌ای دارد و نه بودجه کلانی می‌خواهد.
