وزارت نیرو وقتی دید ساتکاب از انجام وظایف اصلی خود در مدیریت ساخت و تهیه کالای آب و برق عاجز است وظیفه ساماندهی بیمه در حوزه اشخاص و اموال صنعت آب و برق را به این شرکت واگذار کرد تا عملا با شرکتهای بیمه وارد مذاکره شده و یکی را جهت ارائه خدمات بیمهای انتخاب کنند.
سالانه چندهزار میلیارد حق بیمه افراد و کالاهای صنعت برقی باید به شرکت بیمهای داده میشد تا خدمات بیمهای خود را در اختیار این صنعت قرار دهد. ساتکابیها که تخصص ویژهای در شوآف دارند از اهمیت تلاششان برای پرداختن به این وظیفه محوله گفتند، ولی نهایتا نتیجه مدیریت و درایت آنها شد بیمه سینا.
وزارت نیرو برای رهایی از زد و بند برخی مدیران با شرکتهای بیمه و افزایش کیفیت و قیمت خدمات بیمه ای، اقدام به تجمیع این فرایند برای تعیین شرکت بیمه واحد کرد. ساتکاب از بین تمام شرکتهای بیمه یکی از بدترین آنها را انتخاب کرد تا این صنعت گرفتار معضل بیمهای فراوان گردد.
ساتکاب چطور به نتیجه سینا رسید؟ چه گرفت چه داد؟ چرا پاسخگوی مشکلاتی که زده نیست؟ بیمه سینا بدلیل عدم انجام تعهدات خود در خیلی از شهرها از لیست قراردادهای بیمه تکمیلی بیمارستانها، درمانگاهها و پزشکان خارج شد و حاضر نشدند به بیمارانی که تحت پوشش این بیمه هستند خدمات پزشکی با بیمه ارائه کنند.
این بیمه که گفته میشد در آستانه ورشکستگی است در دادن حق بیمه پرسنل صنعت برقی کوتاهی کرده و بر اساس گزارشهای دریافتی در اکثر استانهای کشور معوقات پرداختی چندماهه دارد. پرسنل صنعت برق از پوشش بیمهای سینا ناراضی اند و از اینکه باید استرس بیمه خود را داشته باشند در عذابند. در یکسال گذشته مستمرا گزارشهایی مبنی بر سرباز زدن سینا از تعهداتش به ما اعلام شد. یکی از کاربران ما مدارکی را ارسال کرده که نشان میدهد این بیمه با عدم پرداخت به موقع هزینههای درمان در فوت همکار صنعت برقی ما دست داشته است.
بدهکاری شرکتهای برقی به بیمه سینا در ارائه خدمات بیمهای اش بی تاثیر نبوده، اما چرا باید سراغ شرکت بیمهای رفت که توان پرداخت حق بیمه برقیها را ندارد؟ بیمههای قبلی نیز همه پول خود را به موقع نمیگرفتند، اما هیچ کدام چنین عملکرد ضعیفی نداشته اند. از طرفی وقتی این هزینهها از حقوق پرسنل این وزارتخانه کسر شده است چرا مطالبات این بیمه گذار به موقع پرداخت نشده تا آنها گرفتار چنین مشکلاتی شوند.
شرایط حقوق ودستمزدی بخش قابل توجهی از کارکنان صنعت برقی نه تنها مناسب نیست که جزو پایینترین حقوقها در دستگاههای اجرایی است. خدمات رفاهی و بیمهای مناسبی نداشته و خیلی از آنها از شرکتهای برق و بیمه معوقات چندماهه دارند. وزارت نیرو در چه زمینهای حامی کارکنانش بوده است؟ نکته قابل تامل در این است که اهمیت توجه به منابع انسانی لقلقه دهان مدیران این وزارتخانه شده، ولی به واقع نه در بخش مالی، نه شایسته مداری و نه امنیت شغلی کمترین توجهی نمیشود.
منبع: برق نیوز
شما نیز در بخش نظرات از شرایط بیمهای خود بگویید. آیا از شیوه و کیفیت خدمات دهی و پوششهای بیمهای راضی هستید؟