جمعه ۱۰ فروردين ۱۴۰۳ - 2024 March 29 - ۱۸ رمضان ۱۴۴۵
۱۲ آذر ۱۳۹۹ - ۱۲:۰۲
معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی استانداری تهران مطرح کرد:

دورکاری شامل همه افراد در مشاغل است

ایران اکونومیست-عباس پاشا درباره نحوه دورکاری در بخش خصوصی و دولتی و الزامات در رعایت محدودیت‌ها توضیحاتی داد.
کد خبر: ۳۶۸۹۹۰

غلامرضا عباس پاشا معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی استانداری تهرانبا اشاره به دورکاری کارمندان در این روز‌ها اظهار کرد:مصوبه‌ای که ستاد ملی مقابله با کرونا داده مثل قانون باید اجرا شود و متخلفان از این مصوبات هم باید اعمال قانون شوند.

بیشتر بخوانید؛ ابلاغیه استانداری تهران درباره نحوه حضور کارمندان در ادارات

وی ادامه داد:اجرای این مصوبات که یکی از آن اجرای دورکاری کارمندان است به رئیس دستگاه‌ها واگذار شده و مسئول اجرای مصوبات ستاد ملی است و در صورت تخلف و نقص در اجرا، بالاترین مقام اجرایی آن دستگاه اعمال قانون می‌شود.

عباس پاشا افزود: در اجرای دورکاری در بخش خصوصی، یک بخش اصناف هستند که در حال حاضر عمدتا تعطیل هستند و یک بخش دیگر شرکت‌های خصوصی است که به نظر می‌رسد خلائی در این قسمت وجود دارد و نظارت باید توسط اتحادیه‌ها و اصناف انجام شود.

معاون توسعه و مدیریت منابع انسانی استانداری تهران با بیان اینکه دورکاری کارمندان دولت، چه قرار دادی باشند و یا رسمی شامل همه افراد می‌شود، گفت: نباید تفکیکی در دورکاری افراد بر حسب نوع خدمتشان وجود داشته باشد و تفکیک این افراد تخلف است.

وی بیان کرد:ما به طور کلی سه وضعیت زرد، نارنجی و قرمز داریم که برای کارمندان کار‌های ضروری و عادی هم تفاوت‌های وجود دارد. در فعالیت‌های ضروری در حالت زرد باید حضور صددرصدی داشته باشند، در وضعیت نارنجی ۷۰ درصد و در وضعیت قرمز هم ۵۰ درصد کارمندان باید حضور پیداکنند.

وی افزود: در فعالیت‌های عادی حداکثر نیرو‌های حضوری وضعیت زرد ۷۰ درصد، نارنجی ۵۰ درصد و قرمز هم ۳۰ درصد باید در محل کار حضور داشته باشند.

باشگاه خبرنگاران جوان

نظر شما در این رابطه چیست
آخرین اخبار