به گزارش ایران اکونومیست به نقل از سازمان مدیریت صنعتی، «احمد بذلی» افزود: ایران از زیرساخت های مناسبی برای تولید بهینه و توسعه سرمایه گذاری ها برخوردار است که از جمله منابع طبیعی و راهبردی قابل اشاره است.
به گفته این مقام مسئول، ارتقاء توانمندی های علمی کارکنان برای کسب دانش مورد نیاز به منظور تولید کالای با کیفیت و قابل رقابت، استفاده مناسب از کارشناسان خبره و کارآمد و برنامه ریزی برای حفظ آنان، طراحی و استقرار نظام های مدیریت عملکرد واقعی ضروری است.
به اعتقاد وی ایجاد ظرفیت تغییر و کمک به رهبری آن در سازمان، ایجاد زیرساخت ها و بسترهای نوآوری باتکیه بر خلاقیت و مشارکت از جمله نکاتی است که مدیران منابع انسانی برای کمک به توسعه تولید کالای با کیفیت ملی باید انجام دهند.
وی اضافه کرد: یکی از آسیب های جدی حوزه منابع انسانی، استفاده از مدل ها و الگوهای مختلف جهانی بدون توجه به فرهنگ و بستری است که الگوها در آن شکل گرفته و توسعه پیدا کرده اند، بنابراین طراحی و استقرار مدل ها و الگوهای بومی و داخلی به عنوان یکی دیگر از دستاوردهای ارزشمند این رویداد قابل ذکر است.
بذلی خاطرنشان کرد: همسو با پیچیده شدن محیط های کسب و کار، سازمان ها باید برای شناسایی فرصت های جدید و عملکرد بهتر به سوی کارآفرینی سازمانی حرکت کنند که نیازمند مولفه های همچون یادگیری و خلاقیت است.
به گفته این مقام مسئول، مدیران منابع انسانی برای تسهیل کارآفرینی سازمانی باید اقدام های مهمی از جمله حذف مقررات دست وپا گیر، سلسه مراتب سخت، مشاغل از پیش تعریف شده و بدون مشارکت، سیستم های پاداش موثر انجام دهند.
برپایه این گزارش، توانمندسازی حوزه منابع انسانی کشور از راه انتقال دانش و تبادل تجربه، بهره گیری متولیان منابع انسانی از آخرین پیشرفت های ملی و بین المللی توسعه منابع انسانی، ارائه تجارب برتر و مقاله های تخصصی در حوزه مدیریت منابع انسانی در چارچوب نشست های تخصصی باید مورد بررسی قرار گیرد.
علاوه براین برگزاری کارگاه ها و میزگردهای هم اندیشی متخصصان و مدیران، توسعه شبکه ارتباطی میان مدیران منابع انسانی سازمان ها و آشنایی با خبرگان این حوزه، تلاش برای همسویی دولت، صنعت و منابع انسانی از دیگر اقداماتی است که می توان در این رابطه انجام داد.
پیش از این علی ربیعی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفته بود، اشتغال خرد می تواند فقر مطلق را از بین ببرد و کارهای خوبی در این حوزه و همچنین حوزه تعاون طی پنج سال گذشته انجام شده است.
وی تاکید کرد: این وزارتخانه سیاست های فقر زدایی را در دستور کار قرار داده است؛ فقر زدایی 20سال برنامه نیاز دارد و با پاشیدن پول نمی توان فقر را کاهش داد همانگونه که اشتغال با پاشیدن پول حل نمی شود.
